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Empresas que emplean horarios flexibles ya se podrán certificar

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Bolsa Rosa es una plataforma en internet que trabaja bajo un esquema de flexibilidad y todas sus integrantes trabajan de manera remota.  Inicio con el fin de vincular a mujeres madres profesionistas en empleos con esquemas flexibles de trabajo dentro de empresas. Abrir este universo de flexibilidad fue la oportunidad para muchas de balancear su maternidad, vida personal y profesional.

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“La flexibilidad laboral es un modelo alternativo en cuanto al tradicional de ocho horas dentro de una oficina, va más allá de trabajar desde casa o medio tiempo pues contempla objetivos, límites del puesto, funciones y requerimientos de la empresa” dijo Ana Lucia Cepeda, fundadora de Bolsa Rosa.

En esta empresa manejan más de 10 esquemas de flexibilidad que combinan entre trabajo desde casa, presencial y un horario de tiempo completo pero con características diferentes, ya que la idea es  trabajar por objetivos y dar resultados de esta manera.

“Cuando inicie con la parte de vinculación y reclutamiento virtual de mujeres y al mismo tiempo un programa de consultoría de flexibilidad laboral para las empresas, fue porque hay muchas mujeres que desean un empleo de este tipo y aún es necesario crear cultura, educación y mercado sobre este tema, para que allá más vacantes de este tipo.”

Ahora toda esta parte la están migrando a otorgar una certificación como Experto Flexible:

“El modelo de reclutamiento virtual y la consultoría que ofrecemos está probado y comprobado, pues ya hemos implementado programas de este tipo con resultados tangibles con más de 50 empresas: COFLEX, Mary Kay, Acosta Verde, Ban Regio son algunas, por eso lo estamos migrando a obtener un sello como Experto Flexible”.

“Lo que buscamos a través de este programa en línea que consta de cuatro módulos es que a la par de que se vaya estudiando, se vaya implementando, para que se adquieran las competencias necesarias y poder certificarse.”

La directora de Bolsa Rosa agregó  al final que el sello como Experto Flexible, ayuda a las empresas en atraer mejores talentos, disminuir la rotación de personal, aumentar la productividad y el compromiso de los trabajadores pues ya trabajan por objetivos y no por tiempo dentro de una oficina.

Para saber más sobre cómo obtener esta certificación se puede acceder a este link  https://bolsarosa.com/experto-flexible/

Con información de: Carlos Domínguez

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